Вакансии в Крыму

Корпоративный праздник – радость или головная боль?

Каждый руководитель должен понимать, что невозможно постоянно заставлять своих сотрудников работать, работать и работать. И если за это работник получает достойную заработную плату, рано или поздно его энтузиазм сойдет «на нет», а в коллективе «пропишутся» склоки, ругань, негативное отношение к начальству. Что стоит...

Плюсы и минусы к заработной плате – премии, бонусы, штрафы

Вместе с приходом на наш рынок труда зарубежных компаний, появилось новое понятие - kpi показатели эффективности. Показатель KRI наглядно демонстрирует, насколько успешной и эффективной является деятельность и каков уровень достижения выдвинутых задач. Проведенные исследования показали, что на российском рынке высокий процент недовольства среди...

​Молодые или опытные — кто выигрывает?

У любого человека хотя бы раз в жизни наверняка были проблемы с трудоустройством. Требовательные работодатели, конкуренция внутри коллектива, сокращение штата — причин на самом деле может быть множество. Но сложнее приходится все же работодателям, которые мечутся между оформлением на работу молодых специалистов и опытных работников...